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2014中国旅游百度指数报告发布 无线搜索拉动行业热度

来源:新华网 暨砸萌哨晚报

网站SEO优化中非常注重细节,一般注重SEO细节的网站、其网站排名、用户体验、内部结构、文案营销等各个方面都比较到位,但是在SEO团队操作当中,很多技术人员都没有这种意识,所以SEO主管要做的就是灌输这种思维。 一:网页设计人员 网页设计人员必须要了解DIV+CSS对搜索引擎的友好是有帮助的,整洁的代码能够让蜘蛛更快速的抓取有用的内容,了解FLASH、JS等一些不能够被蜘蛛抓取的内容,所以要尽量的避免大量的使用这类程序,在SEO团队中、网页设计人员还要担当起改善用户体验的重任,网站内部结构一定要站在用户的角度去设计,增加其网站的PV、用户粘度等。 二:文案编辑员 文案编辑员应该具备写作能力,毕竟搜索引擎喜欢的是原创的内容,所以网站的原创内容是不能够少的,对于文案编辑员要灌输四处一词的概念,关键词密度、内部链接等细节技术,例如在编辑文章的时候要添加关键词为网易聊天室,要为关键词添加上链接,在SEO团队中、文案编辑员起到非常大的作用,所以在这方面SEO主管一定要用心去培训,灌输SEO文案细节技术,同时尽量让文案编辑员了解并学习行业的知识。 三:外链专员 外链专员跟文案编辑员的地位相差无几,同样要灌输SEO外链细节方面的知识,了解锚文本、链接权重、链接方式等技术,要灌输垃圾链接的知识给外链专员,并且SEO主管要制定相关的方案给外链专员执行,外链方面一定要有详细的方案,不然会出现一些不必要的矛盾。 四:网站程序员 网站程序员在SEO团队中,所起到的作用也非常大,因为网站程序员要做的是不断的开发新的功能,改善用户体验、同时还要改善网站的功能,其目的是为了留住更多的老用户,吸引更多的新用户,同时要辅助SEO主管开发符合搜索引擎的SEO功能。 五:SEO主管 SEO主管是SEO团队中的核心,所以SEO主管一定要具备分析能力、策划能力、反应能力等,当网站出现一些不良状况的时候,一定要迅速的做出决定,并且制订一系列的方案,在SEO团队中,所有的人员都是随着SEO主管的步伐前进的,所以SEO主管所要干涉的事情特别多,所以制订方案的能力是必须具备的。 SEO团队讲究的是相互合作,每个专员都必须尽心尽力的去完成SEO主管所制订的任务,培养每个专员是件不容易的事情,所以SEO主管一定要打理好团队的情感问题,避免出现不必要的纠纷。 本文由乐酷站长原创,首发ADMIN5、请保留链接www.0979.info。 356 114 801 583 562 370 374 207 502 626 946 96 442 882 457 657 585 77 30 546 525 333 337 436 465 589 909 59 670 845 417 883 545 37 989 506 485 293 562 396 207 816 402 552 835 276 647 113 775 532 158 939 918 726 730 501 796 920 241 390 736 177 813 279 751 243 134 588 567 375 379 477 710 569 889 39 650 825 462 927 528 20 972 754 733 276 545 378 673 797 118 268 613 991 628 828 756 248 935 718

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